按照集团党委部署要求，8月31日下午，公司党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会。集团党委委员、副总经理、工会主席管万忠出席会议并作点评讲话，集团党委工作部副部长宗磊参加会议。公司党委书记、董事长李明主持并作总结讲话。

会前，公司党委及班子成员坚持加强理论学习，深入开展谈心谈话，全面梳理检视问题，深刻剖析典型案例，认真撰写对照检查材料，为民主生活会召开作了充分准备。

会议坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，围绕6个方面突出问题，对照习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的12条具体要求，紧密联系公司领导班子和班子成员个人思想、学习和工作实际，深刻检视剖析，明确整改措施。

会议通报了公司党委2022年度民主生活会暨巡视整改专题民主生活会和主题教育整改落实情况、本次专题民主生活会准备情况。李明代表党委领导班子作对照检查，并带头进行个人对照检查，主动接受其他班子成员提出的批评意见。其他班子成员逐一进行对照检查，并开展批评和自我批评。

管万忠作点评讲话时指出，开源路桥公司党委按照集团党委部署要求，扎实开展会前准备各项工作，班子成员结合工作实际深入查摆问题、剖析问题根源，深刻开展批评和自我批评，取得较好的效果。下一步要及时对主题教育各项工作进行梳理总结。要坚持群众标准，注重查漏补缺，强化结果运用，善始善终抓好主题教育各项工作，坚决防止厌战情绪和松懈心理，压茬推动主题教育常态长效。要以“真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲”，直面系统梳理调研发现的问题、推动发展遇到的问题、职工反映强烈的问题。在问题整改中，党员干部特别是领导干部要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去。要善于建章立制，坚持“当下改”与“长久立”相结合，能改的马上改，而对于主题教育中形成的好做法好经验，则要及时以制度形式固定下来，建立起巩固深化主题教育成果的长效机制，使制度成为硬约束，确保主题教育形成的长效机制立得住、落得实、行得远。

李明在总结讲话中强调，要以这次专题民主生活会为新起点，善始善终、慎终如始。建立巩固深化主题教育长效机制，持续强化理论武装，持续强化使命担当，确保主题教育成果常态长效。要把本次专题民主生活会查摆问题同调研成果转化清单、巡视整改问题清单等贯通起来，一体整改。从机制上实现从管当下到管长远、管局部到管根本的转变，实现从“专项治理、巡视整改”阶段到“常态化管理”阶段的转变。要以思想之“变”引领行动之变，以行动之“变”撬动发展之变，锚定目标任务、突出重点举措。抢抓机遇乘势而上推动企业发展，把主题教育成果切实转化为攻坚克难、干事创业的强大动力。